Công Ty Cổ Phần Đầu Tư T&a

Công ty Cổ phần Đầu tư T&A

0

0 đánh giá

Chưa cập nhật

Chưa cập nhật

0

0 đánh giá

tổng quan

Trụ sở chính: 1368 Võ Văn Kiệt, phường 13, quận 5, HCM

Quy mô công ty: Chưa cập nhật

Mã số thuế: Chưa cập nhật

Tổng giám đốc / Người đại diện pháp luật: Chưa cập nhật

Website: Chưa cập nhật

Ngày thành lập: Chưa cập nhật

Lĩnh vực hoạt động: Chưa cập nhật

Loại hình công ty: Chưa cập nhật

T&A được thành lập dựa trên cái “duyên” hợp tác của 4 thành viên đều trên 10 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực bất động sản và có chung một tầm nhìn, một sứ mệnh muốn thay đổi cách nhìn của khách hàng vào lực lượng môi giới ở TP.HCM nói riêng và Việt Nam nói chung.Thinking & Action - Chúng tôi là những người trẻ - khỏe - thích suy nghĩ và luôn hành động. Tầm nhìn: luôn tạo dựng một môi trường làm việc tốt để giúp các bạn nhân viên đam mê và khát khao cháy bỏng nhanh chóng sở hữu các BĐS tại TP.HCM T&A: NGHĨ KHÁC - LÀM KHÁC - KẾT QUẢ KHÁC BIỆT

Hình ảnh

Hình ảnh chưa cập nhật

Đánh giá công ty

0

0 đánh giá

Xem thêm

Hãy là người đầu tiên đánh giá công ty này

Đánh giá

Phỏng vấn tại công ty

Hãy là người đầu tiên đánh giá về cuộc phỏng vấn

Đánh giá

Việc làm tại Công Ty Cổ Phần Đầu Tư T&a

Tuyển 5 NVKD Không Cần Kinh Nghiệm, Chế Độ Tốt.

31/03/2020

5 triệu - 7 triệu

Hồ Chí Minh

Chi tiết công việc sẽ trao đổi khi phỏng vấn.
11 tháng trước Xem thêm
Địa chỉ làm việc: Tầng trệt, Cholimex Tower 1368 Võ Văn Kiệt, P.13, Q.5, TPHCM
Trực tiếp tham gia vào quá trình tìm kiếm, khai thác & tiếp cận tư vấn khách hàng, hỗ trợ khách hàng hoàn thành thủ tục giao dịch cũng như thực hiện các chương trình chăm sóc khách hàng sau khi mua hàng.
**Quyền lợi :
*Lương căn bản + hoa hồng. THU NHẬP TỪ 30 TRIỆU - 100 TRIỆU / THÁNG
*Thưởng cổ phần công ty cho cá nhân suất sắc
(HOA HỒNG HẤP DẪN: Ít nhất 20 TRIỆU/1 SẢN PHẨM)
+ Được tham gia BHXH, BHYT, nghỉ phép năm, nghỉ lễ tết theo đúng quy định của Pháp luật
+ Du lịch, dã ngoại 2 lần/năm
+ Được trainning bởi các chuyên gia về lĩnh vực bất động sản
1. Tham gia các chương trình đào tạo chuyên nghiệp của công ty bao gồm: Đào tạo hội nhập, đào tạo nâng cao.
2. Nhận mức lương cơ bản theo quy chế nhân viên chính thức của công ty qua các thời kỳ.
3. Tham gia tư vấn toàn bộ sản phẩm công ty khai thác về cho khối kinh doanh.
4. Nhận hoa hồng theo hiệu quả kinh doanh, hoàn thành công việc theo quy chế.
5. Tham gia các chương trình hỗ trợ nhân viên mua nhà của công ty.
6. Được sự hỗ trợ & kèm cặp của các quản lý trực tiếp có kinh nghiệm & năng lực bán hàng.
7. Có cơ hội phát triển lên các vị trí quản lý tại công ty thông qua chương trình đào tạo quản lý nguồn.
8. Được đi du lịch hàng năm & tham gia đầy đủ các chương trình BHXH, BHYT theo quy định pháp luật.
1 năm trước Xem thêm

Trưởng Phòng Kinh Doanh Bất Động Sản

18/10/2019

Thỏa thuận

Hồ Chí Minh

Công ty: Công ty cổ phần đầu tư T&A
Bộ phận: Kinh Doanh
Chức danh: Trưởng phòng kinh doanh bất động sản
Báo cáo cho: GĐ kinh doanh
Giám sát: GĐ kinh doanh
* Trách nhiệm / nhiệm vụ chính:
Trực tiếp tham gia quá trình tư vấn bán hàng & chốt giao dịch
1. Hỗ trợ các thành viên trong nhóm cung cấp tư vấn thông tin cho khách hàng cũng như chốt giao dịch thành công.
2. Làm gương & nhắc nhở các thành viên trong phòng thực hiện nghiêm chỉnh quy chế nội quy làm việc của công ty.
3. Lập kế hoạch kinh doanh cho phòng kinh doanh theo định hướng của công ty.
4. Báo cáo kết quả hoạt động của phòng cho giám đốc kinh doanh.
5. Tham mưu cho ban giám đốc về chiến lược kinh doanh, chính sách nhân sự & Marketing.
6. Chủ động trong công tác xây dựng đội ngũ nhân sự của phòng phù hợp đinh hướng kinh doanh & môi trường làm việc của công ty.
1 năm trước Xem thêm

Market Intelligence Executive

17/10/2019

Thỏa thuận

Hồ Chí Minh

II. MỤC TIÊU CÔNG VIỆC (JOB PURPOSE)
Lý do vị trí cần có (Why the position exists):
Chia sẻ khối lượng công việc với Trợ Lý Chủ Tịch
III. TƯƠNG TÁC CHÍNH (KEY INTERACTIONS)
Nội bộ:
• BGĐ công ty: nhận kế hoạch công việc, kế hoạch phát triển, đánh giá, ... hàng năm.
• Trưởng bộ phận: chỉ đạo và yêu cầu về những vấn đề liên quan đến dự án.
• Các thành viên cùng bộ phận: trao đổi và chỉ đạo những vấn đề liên quan đến dự án.
• Các bộ phận liên quan giám sát, đánh giá công việc báo cáo lên BGĐ công ty.
Bên ngoài:
• Khách hàng: người dùng cuối, những người có liên quan đến dự án/sản phẩm.
• Chủ đầu tư có những đánh giá liên quan đến công ty việc.
IV. TRÁCH NHIỆM CƠ BẢN (PRINCIPAL ACCOUNTABILITIES)
1. Tổng hợp phân tích thông tin Bất động sản.
Thu thập, tổng hợp, phân tích thị trường bất động sản (Tháng/quý/năm): 40 % thời gian
• Xây dựng kế hoạch nghiên cứu thị trường, phân định, tổng hợp đưa ra phương án bán, cho thuê, phương án kinh doanh theo sự chỉ đạo của lãnh đạo phòng và yêu cầu thực tế của thị trường;
• Cung cấp thông tin về sản phẩm, tư vấn đúng các sản phẩm cho khách hàng, đảm bảo hoàn thành các công việc, kế hoạch được giao đúng tiến độ thời gian, đảm bảo chất lượng hiệu quả;
2. Phân tích tài chính đầu tư.
Nghiên cứu khả thi (cho từng dự án): 40% thời gian dành cho hoạt động
• Đánh giá hiệu quả đầu tư về mặt tài chính;
• Rà soát các rủi ro về pháp lý, bán hàng, hoạt động vận hành của các dự án;
3. Các công việc khác liên quan
Các công việc liên quan nội bộ và bên ngoài (Theo lịch cố định và đột xuất theo yêu cầu): 20% thời gian dành cho hoạt động
• Lưu trữ hồ sơ theo dự án và các văn bản, tài liệu, giấy tờ liên quan.
• Các công việc thực hiện khác theo sự phân công của Lãnh đạo ....
1 năm trước Xem thêm

Chuyên Viên Phân Tích Đầu Tư/ Investment Analyst

16/10/2019

Thỏa thuận

Hồ Chí Minh

*TRÁCH NHIỆM CƠ BẢN (PRINCIPAL ACCOUNTABILITIES):
1. Phân tích tài chính đầu tư (40% thời gian):
• Đánh giá hiệu quả đầu tư về mặt tài chính;
• Rà soát các rủi ro về pháp lý, bán hàng, hoạt động vận hành của các dự án;
KPI: Số lượng dự án được phê duyệt về mặt chuyên môn / Tổng số dự án được giao đạt trên 80%
2. Phân tích quản trị doanh nghiệp (20% thời gian):
• Đánh giá hoạt động, sức khỏe tài chính của doanh nghiệp
• Đánh giá năng lực cạnh tranh của doanh nghiệp
KPI: Số lượng báo cáo được phê duyệt về mặt chuyên môn / Tổng số báo cáo được giao đạt trên 80%
3. Tổng hợp phân tích thông tin Bất động sản (20 % thời gian dành cho hoạt động):
• Xây dựng kế hoạch nghiên cứu thị trường, phân định, tổng hợp đưa ra phương án bán, cho thuê, phương án kinh doanh theo sự chỉ đạo của lãnh đạo phòng và yêu cầu thực tế của thị trường.
KPI: Mức độ sai sót của thông tin khi kiểm tra chéo nếu có không quá 15%
4. Các công việc khác liên quan (20% thời gian dành cho hoạt động):
• Lưu trữ hồ sơ theo dự án và các văn bản, tài liệu, giấy tờ liên quan.
• Các công việc thực hiện khác theo sự phân công của Lãnh đạo ....
KPI: Đây là các công việc đột xuất, mang tính sự vụ. Tùy công việc cụ thể được giao, tiêu chí đánh giá sẽ được Trưởng bộ phận thống nhất trước với nhân viên
*TƯƠNG TÁC CHÍNH (KEY INTERACTIONS):
Nội bộ:
• BGĐ công ty: nhận kế hoạch công việc, kế hoạch phát triển, đánh giá, ... hàng năm.
• Trưởng bộ phận: chỉ đạo và yêu cầu về những vấn đề liên quan đến dự án.
• Các thành viên cùng bộ phận: trao đổi và chỉ đạo những vấn đề liên quan đến dự án.
• Các bộ phận liên quan giám sát, đánh giá công việc báo cáo lên BGĐ công ty.
Bên ngoài:
• Khách hàng: các doanh nghiệp sử dụng báo cáo của phòng.
• Đối tác: các Bên khác cùng tham gia góp vốn đầu tư vào dự án.
*NHỮNG QUYẾT ĐỊNH CHÍNH (KEY DECISIONS):
Vị trí Chuyên viên phân tích đầu tư quyết định những vấn đề sau:
 Không áp dụng ở cấp chuyên viên
Vị trí Chuyên viên phân tích đầu tư đề xuất lên cấp trên những vấn đề sau:
 Phương pháp tiếp cận (cách lập báo cáo, chiến thuật, chiến lượng, bảng giá, ,…)
 Nguồn lực (chi phí, nhân sự, thời gian) cho các hạng mục công việc trọng yếu
 Danh sách các đối tác tiềm năng: cung cấp dịch vụ, M&A, v.v…
1 năm trước Xem thêm
Địa chỉ làm việc: Tầng trệt, Cholimex Tower 1368 Võ Văn Kiệt, P.13, Q.5, TPHCM
Trực tiếp tham gia vào quá trình tìm kiếm, khai thác & tiếp cận tư vấn khách hàng, hỗ trợ khách hàng hoàn thành thủ tục giao dịch cũng như thực hiện các chương trình chăm sóc khách hàng sau khi mua hàng.
**Quyền lợi :
*Lương căn bản + hoa hồng. THU NHẬP TỪ 30 TRIỆU - 100 TRIỆU / THÁNG
*Thưởng cổ phần công ty cho cá nhân suất sắc
(HOA HỒNG HẤP DẪN: Ít nhất 20 TRIỆU/1 SẢN PHẨM)
+ Được tham gia BHXH, BHYT, nghỉ phép năm, nghỉ lễ tết theo đúng quy định của Pháp luật
+ Du lịch, dã ngoại 2 lần/năm
+ Được trainning bởi các chuyên gia về lĩnh vực bất động sản
1. Tham gia các chương trình đào tạo chuyên nghiệp của công ty bao gồm: Đào tạo hội nhập, đào tạo nâng cao.
2. Nhận mức lương cơ bản theo quy chế nhân viên chính thức của công ty qua các thời kỳ.
3. Tham gia tư vấn toàn bộ sản phẩm công ty khai thác về cho khối kinh doanh.
4. Nhận hoa hồng theo hiệu quả kinh doanh, hoàn thành công việc theo quy chế.
5. Tham gia các chương trình hỗ trợ nhân viên mua nhà của công ty.
6. Được sự hỗ trợ & kèm cặp của các quản lý trực tiếp có kinh nghiệm & năng lực bán hàng.
7. Có cơ hội phát triển lên các vị trí quản lý tại công ty thông qua chương trình đào tạo quản lý nguồn.
8. Được đi du lịch hàng năm & tham gia đầy đủ các chương trình BHXH, BHYT theo quy định pháp luật.
1 năm trước Xem thêm

Nhân Viên Kinh Doanh Dự Án BĐS Cao Cấp [1300$ - 1500$]

04/09/2019

Trên 30 triệu

Hồ Chí Minh

Trực tiếp tham gia vào quá trình tìm kiếm, khai thác & tiếp cận tư vấn khách hàng, hỗ trợ khách hàng hoàn thành thủ tục giao dịch cũng như thực hiện các chương trình chăm sóc khách hàng sau khi mua hàng.
**Quyền lợi :
*Lương căn bản + hoa hồng. THU NHẬP TỪ 30 TRIỆU - 100 TRIỆU / THÁNG
*Thưởng cổ phần công ty cho cá nhân suất sắc
(HOA HỒNG HẤP DẪN: Ít nhất 20 TRIỆU/1 SẢN PHẨM)
+ Được tham gia BHXH, BHYT, nghỉ phép năm, nghỉ lễ tết theo đúng quy định của Pháp luật
+ Du lịch, dã ngoại 2 lần/năm
+ Được trainning bởi các chuyên gia về lĩnh vực bất động sản
1. Tham gia các chương trình đào tạo chuyên nghiệp của công ty bao gồm: Đào tạo hội nhập, đào tạo nâng cao.
2. Nhận mức lương cơ bản theo quy chế nhân viên chính thức của công ty qua các thời kỳ.
3. Tham gia tư vấn toàn bộ sản phẩm công ty khai thác về cho khối kinh doanh.
4. Nhận hoa hồng theo hiệu quả kinh doanh, hoàn thành công việc theo quy chế.
5. Tham gia các chương trình hỗ trợ nhân viên mua nhà của công ty.
6. Được sự hỗ trợ & kèm cặp của các quản lý trực tiếp có kinh nghiệm & năng lực bán hàng.
7. Có cơ hội phát triển lên các vị trí quản lý tại công ty thông qua chương trình đào tạo quản lý nguồn.
8. Được đi du lịch hàng năm & tham gia đầy đủ các chương trình BHXH, BHYT theo quy định pháp luật.
1 năm trước Xem thêm
Trực tiếp tham gia vào quá trình tìm kiếm, khai thác & tiếp cận tư vấn khách hàng, hỗ trợ khách hàng hoàn thành thủ tục giao dịch cũng như thực hiện các chương trình chăm sóc khách hàng sau khi mua hàng.
**Quyền lợi :
- Mức lương cơ bản 5tr + hoa hồng theo doanh số
- Được tham gia đầy đủ các khoản bảo hiểm theo luật hiện hành.
- Được tham gia đầy đủ các khóa đào tạo của công ty.
1. Tham gia các chương trình đào tạo chuyên nghiệp của công ty bao gồm: Đào tạo hội nhập, đào tạo nâng cao.
2. Nhận mức lương cơ bản theo quy chế nhân viên chính thức của công ty qua các thời kỳ.
3. Tham gia tư vấn toàn bộ sản phẩm công ty khai thác về cho khối kinh doanh.
4. Nhận hoa hồng theo hiệu quả kinh doanh, hoàn thành công việc theo quy chế.
5. Tham gia các chương trình hỗ trợ nhân viên mua nhà của công ty.
6. Được sự hỗ trợ & kèm cặp của các quản lý trực tiếp có kinh nghiệm & năng lực bán hàng.
7. Có cơ hội phát triển lên các vị trí quản lý tại công ty thông qua chương trình đào tạo quản lý nguồn.
8. Được đi du lịch hàng năm & tham gia đầy đủ các chương trình BHXH, BHYT theo quy định pháp luật.
2 năm trước Xem thêm

Nhân Viên Thiết Kế Đồ Họa

05/05/2019

Thỏa thuận

Hồ Chí Minh

Số lượng: 1
Mức lương: Thỏa thuận
**Quyền lợi :
- Mức lương cơ bản 5tr + hoa hồng theo doanh số
- Được tham gia đầy đủ các khoản bảo hiểm theo luật hiện hành.
- Được tham gia đầy đủ các khóa đào tạo của công ty.
Mô tả công việc:
Phối hợp với bộ phận Marketing thực hiện:
- Thiết kế tài liệu bán hàng: Brochure, SaleKit, Leaflẹt, Postcard, … cho các dự án theo yêu cầu công ty.
- Thiết kế POSM: Backdrop, Standee, Poster, Thư mời,… cho các event bán của công ty.
- Thiết kế ảnh cover, banner web, Marquette... cho các sản phẩm truyền thông trên báo chí, mạng xã hội…
- Thiết kế các hạng mục khác theo yêu cầu cấp trên.
2 năm trước Xem thêm
Trực tiếp tham gia vào quá trình tìm kiếm, khai thác & tiếp cận tư vấn khách hàng, hỗ trợ khách hàng hoàn thành thủ tục giao dịch cũng như thực hiện các chương trình chăm sóc khách hàng sau khi mua hàng.
Quyền lợi : Mức lương cơ bản 5tr + hoa hồng theo doanh số
1. Tham gia các chương trình đào tạo chuyên nghiệp của công ty bao gồm: Đào tạo hội nhập, đào tạo nâng cao.
2. Nhận mức lương cơ bản theo quy chế nhân viên chính thức của công ty qua các thời kỳ.
3. Tham gia tư vấn toàn bộ sản phẩm công ty khai thác về cho khối kinh doanh.
4. Nhận hoa hồng theo hiệu quả kinh doanh, hoàn thành công việc theo quy chế.
5. Tham gia các chương trình hỗ trợ nhân viên mua nhà của công ty.
6. Được sự hỗ trợ & kèm cặp của các quản lý trực tiếp có kinh nghiệm & năng lực bán hàng.
7. Có cơ hội phát triển lên các vị trí quản lý tại công ty thông qua chương trình đào tạo quản lý nguồn.
8. Được đi du lịch hàng năm & tham gia đầy đủ các chương trình BHXH, BHYT theo quy định pháp luật.
2 năm trước Xem thêm

Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự

20/03/2019

Thỏa thuận

Hồ Chí Minh

Báo cáo cho: Tổng giám đốc
Giám sát: Giám đốc kinh doanh
Bộ phận: Hành chính nhân sự
Địa điểm làm việc: toà nhà Cholimex, 1368 Võ Văn Kiệt, Phường 13, Quận 5, TP.HCM
Mục đích công việc / tóm tắt công việc:
Chịu trách nhiệm các công việc hành chính nhân sự, tính lương, thủ thục bảo hiểm xã hội, hợp đồng lao động, quản lý hồ sơ nhân viên, làm báo cáo hàng ngày/hàng tuần/hàng tháng cho quản lý trực tiếp
Chịu trách nhiệm đảm bảo số lượng & chất lượng nhân sự để hoàn thành các chỉ tiêu hàng năm của công ty.
Trách nhiệm / nhiệm vụ chính:
1. Tổ chức thực hiện các công việc liên quan hành chính của công ty
2. Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực định kỳ hàng năm, quý, tháng.
3. Tổ chức thực hiện các công việc liên quan đến đăng ký bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, các báo cáo bảo hiểm, các thủ tục nhận bảo hiểm xã hội & các thủ tục chấm dứt bảo hiểm cho nhân viên nghỉ việc.
4. Tổ chức thực hiện các công tác đăng ký mã số thuế, thủ tục giảm trừ gia cảnh; soạn thảo hợp đồng lao động, phụ lục hợp đồng lao động, gia hạn hợp đồng lao động theo quy định pháp luật
5. Xây dựng các chương trình phát triển nghề nghiệp cho CNV công ty.
6. Lập ngân sách nhân sự.
7. Xây dựng quy chế lương thưởng, các biện pháp để khuyến khích – kích thích người lao động làm việc, cũng như đảm bảo các chế độ cho người lao động.
8. Tổ chức thực hiện & giám sát việc thực hiện công tác 5S của công ty.
9. Tham mưa cho BGĐ về cơ cấu tổ chức điều hành, công tác đào tạo tuyển dụng, phương án lương bổng khen thưởng & phúc lợi, công tác hành chính của công ty.
2 năm trước Xem thêm

liên hệ

1368 Võ Văn Kiệt, phường 13, quận 5, HCM

CHUYÊN GIA TƯ VẤN VIỆC LÀM

Tổng hợp bộ câu hỏi phỏng vấn kế toán thuế mới nhất

Bộ câu hỏi phỏng vấn kế toán thuê sẽ giúp ứng viên có nhiều thông tin và kinh nghiệm về buổi phỏng vấn. Giúp ứng viên hoàn thành tốt câu trả lời của mình.

Theo chuyên gia: Nguyễn Thanh Hằng

Câu hỏi phỏng vấn nhà hàng và gợi ý trả lời hay nhất

Tổng hợp bộ câu hỏi phỏng vấn nhà hàng giúp ứng viên có thêm tài liệu để chuẩn bị tốt cho buổi phỏng vấn. Bên cạnh đó còn có những câu gợi ý trả lời hay.

Theo chuyên gia: Nguyễn Thanh Hằng

Tổng hợp bộ câu hỏi phỏng vấn digital marketing mới nhất

Bộ câu hỏi phỏng vấn digital marketing giúp cho ứng viên có thêm những kinh nghiệm kiến thức để trả lời phỏng vấn tốt hơn. Hãy cùng tham khảo nội dung bài viết sau.

Theo chuyên gia: Nguyễn Thanh Hằng

Tuyển tập bộ câu hỏi phỏng vấn kế toán tổng hợp mới nhất

Bộ câu hỏi phỏng vấn kế toán tổng hợp sẽ đưa ra những câu hỏi, gợi ý trả lời cho ứng viên. Ứng viên có thể tham khảo bộ câu hỏi này để có câu trả lời hoàn hảo nhất.

Theo chuyên gia: Nguyễn Thanh Hằng

Bộ 10 câu hỏi phỏng vấn Trưởng phòng kinh doanh không nên bỏ qua

Bộ 10 câu hỏi phỏng vấn Trưởng phòng kinh doanh và đáp án sẽ giúp ứng viên không bỡ ngỡ và quá lúng túng trước vòng đối mặt với nhà tuyển dụng tiềm năng.

Theo chuyên gia: Nguyễn Hà Linh

Xem bộ Câu hỏi phỏng vấn mới nhất
Liên hệ qua SĐT