Agro Development Supervisor

3-4-5 Lot CN2, Street No. 2, Song Than 3 IP, Thu Dau Mot City, Binh Duong.

Lượt xem: 303

Mô tả công việc

- Phát triển hệ thống nông hộ và vùng trồng để sản xuất khoai tây (giống và chế biến) phục vụ kế hoạch kinh doanh của công ty.
- Giám sát và tư vấn nông hộ từ trồng trọt đến sau thu hoạch đảm bảo khoai tây đạt chất lượng và năng suất theo yêu cầu của công ty.
1. Giám sát và phát triển hệ thống nông hộ
a) Phát triển đủ số lượng nông hộ và diện tích vùng trồng theo kế hoạch của bộ phận.
b) Thông tin và khuyến khích nông hộ tham gia chương trình tập huấn của Pepsico.
c) Khảo sát, đánh giá theo phiếu khảo sát nông hộ (farmcard) và lựa chọn, thuyết phục các nông hộ đủ tiêu chuẩn hợp tác sản xuất khoai tây (giống và chế biến) ký hợp đồng với Pepsico.
d) Huấn luyện và tư vấn về kỹ thuật canh tác khoai tây, quản lý đồng ruộng đảm bảo năng suất và chất lượng theo yêu cầu công ty.
e) Kiểm tra, giám sát nông hộ thực thi đúng quy trình sản xuất khoai tây của công ty để đảm bảo lượng khoai đạt chất lượng sau khi thu hoạch từ diện tích hợp đồng được cung ứng cho Pepsico.
f) Báo cáo định kỳ về tình trạng đồng ruộng, sản lượng thu hoạch, diện tích bị hư hỏng……
g) Đánh giá nông hộ sau khi thu hoạch dựa theo tiêu chí có sẵn của phiếu đánh giá nông hộ (farmer evaluation system data).
h) Thực hiện các nghiên cứu đồng ruộng nhằm tìm ra giải pháp tốt nhất để cải thiện năng suất, chất lượng sản phẩm, giảm giá thành sản xuất..
i) Tuân thủ theo các quy trình (quy trình Agro, P2P…..) và những quy trình của công ty.
2. Xây dựng năng lực đội ngũ
a) Tổ chức huấn luyện nhân viên về mặt kỹ thuật và quy trình công việc nhằm giúp nhân viên có thể đáp ứng được công việc một cách an toàn và hiệu quả.
b) Xây dựng mục tiêu và đánh giá thành tích công việc theo quy trình PMP cho nhân viên
c) Đề xuất khen thưởng và kỷ luật nhân viên
d) Truyền đạt các chính sách, thông tin liên quan đến nhân viên trong bộ phận kịp thời.
e) Tham gia các cuộc họp định kỳ giữa các giám sát và tổ trưởng để
thống nhất kế hoạch triển khai và cập nhật các vấn đề liên quan đến kỹ thuật, kế hoạch sản xuất và kết quả thực hiện công việc.
f) Quản lý và huấn luyện nhân viên outsource để thực thi việc phát triển diện tích và nông hộ tại địa bàn được giao.

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp cao đẳng Nông học trở lên
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm về trồng trọt.
- Kỹ năng vi tính cơ bản (Word, Excel, Power Point)
- Kỹ năng giao tiếp và thương thuyết.
- Kỹ năng giám sát và huấn luyện nhân viên.

Quyền lợi được hưởng

- Thưởng hàng năm
- Health care
- Training

Hồ sơ bao gồm

Thông tin liên hệ

- Người liên hệ: công ty TNHH thực phẩm pepsico việt nam

- Địa chỉ:

- Email: Đăng nhập để xem email

- SĐT: Đăng nhập để xem SĐT

Thông tin tuyển dụng

Chức vụ: Trưởng Nhóm

Hình thức: Toàn thời gian cố định

Yêu cầu giới tính: Không yêu cầu

Kinh nghiệm: Chưa có kinh nghiệm

Yêu cầu bằng cấp: Không yêu cầu

Mức lương: Thỏa thuận

Địa điểm làm việc:Lâm Đồng
NTD xác thực
QR Code

Quét mã QR

để ứng tuyển ngay

ứng tuyển ngay

Chia sẻ việc làm với bạn bè !!!

Việc làm tương tự

Từ khóa liên quan

Tìm việc làm kiểm lâm tại Hà NộiTìm việc làm nông sản tại Hà NộiTìm việc làm kiểm lâm tại Điện BiênTìm việc làm kỹ sư chế biến lâm sản tại Điện BiênTìm việc làm người nuôi cá tại Điện BiênTìm việc làm nông nghiệp công nghệ cao tại Điện BiênTìm việc làm nông sản tại Điện BiênTìm việc làm quản lý nông nghiệp tại Điện BiênTìm việc làm pha chế barista tại Hồ Chí MinhTìm việc làm kỹ sư lâm nghiệp tại Hà NộiTìm việc làm trang trại tại Hà NộiTìm việc làm kiểm lâm tại Hòa BìnhTìm việc làm kỹ sư chế biến lâm sản tại Hòa BìnhTìm việc làm người nuôi cá tại Hòa BìnhTìm việc làm kiểm lâm tại Bắc NinhTìm việc làm nông nghiệp công nghệ cao tại Hòa BìnhTìm việc làm nông sản tại Hòa BìnhTìm việc làm quản lý nông nghiệp tại Hòa BìnhTìm việc làm Kỹ Sư Chăn Nuôi tại Hòa BìnhTìm việc làm kiểm lâm tại Hải Dương

Công ty

Liên hệ qua SĐT